Profesional Especializado
GESTIONAR LA FORMULACION, DISENO, ORGANIZACION, EJECUCION Y CONTROL DE PLANES Y PROGRAMAS PARA DINAMIZAR LA PARTICIPACION CIUDADANA Y EL DESARROLLO CULTURAL, DEPORTIVO Y RECREATIVO, ASI COMO EL FUNCIONAMIENTO DE LAS INSTANCIAS, ESPACIOS Y PROCESOS A CARGO DE LA DIRECCION.
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DESARROLLAR ACCIONES PARA EL DISENO, ELABORACION Y SEGUIMIENTO A LA PLANEACION DEL DESARROLLO SOCIAL DE LA CIUDAD, DE CONFORMIDAD CON LAS METODOLOGIAS Y LINEAMIENTOS INSTITUCIONALES DE LA SECRETARIA.
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ESTUDIAR Y CONCEPTUALIZAR INFORMES DE PREVENCION Y CONTROL A LA FUNCION PUBLICA , PRESENTADOS POR LAS RESPECTIVAS DELEGADAS Y OTROS TEMAS AFINES A LA DEPENDENCIA, SEGUN NORMATIVAS, CRITERIOS TECNICOS VIGENTES Y DIRECTRICES DEL SUPERIOR , AL TIEMPO QUE SE PROMUEVE LA EFICACIA DE LOS DERECHOS QUE LE ASISTEN A LAS…
Profesional Especializado
REALIZAR ACCIONES PARA LA IMPLEMENTACION Y SEGUIMIENTO DE LA OPERACION TERRITORIAL DEL SISTEMA DISTRITAL DE CUIDADO, A TRAVES DE MANZANAS DEL CUIDADO, UNIDADES MOVILES, RELEVOS DEL CUIDADO, Y DEMAS FORMAS DE OPERACION QUE SE PREVEAN DENTRO DEL SISTEMA.
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ELABORAR Y REVISAR DOCUMENTOS TECNICOS, ANALISIS, ESTUDIOS Y RECOMENDACIONES PARA LA PLANEACION DEL DESARROLLO ECONOMICO DEL DISTRITO CAPITAL, DE ACUERDO CON LOS REQUERIMIENTOS Y LINEAMIENTOS INSTITUCIONALES.
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FORMULAR LOS LINEAMIENTOS DE LAS ESTRATEGIAS DESARROLLADAS POR LAS GERENCIAS QUE HACEN PARTE DE LA SUBDIRECCION TECNICA DE OPORTUNIDADES, PARA LA INSERCION SOCIOECONOMICA DE LOS ADOLESCENTES Y JOVENES HABITANTES DE CALLE, EN RIESGO DE HABITARLA, VULNERABLES, EN FRAGILIDAD SOCIAL O EN CONFLICTO CON LA LEY.
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GESTIONAR Y HACER SEGUIMIENTO A LOS PROYECTOS DE LA DEPENDENCIA RELACIONADOS CON EL EMPRENDIMIENTO Y FORTALECIMIENTO EMPRESARIAL QUE PERMITAN LA INCLUSION PRODUCTIVA DE LA POBLACION SUJETO DE ATENCION, DE CONFORMIDAD CON LAS DIRECTRICES DEL JEFE INMEDIATO.
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GESTIONAR Y HACER SEGUIMIENTO A LOS PROYECTOS DE LA DEPENDENCIA RELACIONADOS CON EL EMPRENDIMIENTO Y FORTALECIMIENTO EMPRESARIAL QUE PERMITAN LA INCLUSION PRODUCTIVA DE LA POBLACION SUJETO DE ATENCION, DE CONFORMIDAD CON LAS DIRECTRICES DEL JEFE INMEDIATO.
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ARTICULAR LOS PROGRAMAS PARA FORTALECER INTEGRALMENTE EL TALENTO HUMANO RELACIONADO CON EL AREA DE BIENESTAR SOCIAL Y SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO CUMPLIENDO LA NORMATIVIDAD VIGENTE Y LINEAMIENTOS.
Profesional Especializado
PLANEAR, ORGANIZAR, GESTIONAR, EJECUTAR Y CONTROLAR EL SISTEMA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO (SG-SST), DE ACUERDO CON LAS POLITICAS DEFINIDAS, LOS TERMINOS ESTABLECIDOS Y LA NORMATIVIDAD VIGENTE SOBRE LA MATERIA.
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DESARROLLAR Y CONSOLIDAR EL PROCESO DE VIGILANCIA Y CONTROL A LA GESTION FISCAL EN EL RESPECTIVO SECTOR AL CUAL SEA ASIGNADO, CONFORME A LA REGLAMENTACION VIGENTE, PARA EL CUMPLIMIENTO DE LOS OBJETIVOS INSTITUCIONALES.
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DESARROLLAR Y CONSOLIDAR EL PROCESO DE VIGILANCIA Y CONTROL A LA GESTION FISCAL EN EL RESPECTIVO SECTOR AL CUAL SEA ASIGNADO, CONFORME A LA REGLAMENTACION VIGENTE, PARA EL CUMPLIMIENTO DE LOS OBJETIVOS INSTITUCIONALES.
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DESARROLLAR Y CONSOLIDAR EL PROCESO DE VIGILANCIA Y CONTROL A LA GESTION FISCAL EN EL RESPECTIVO SECTOR AL CUAL SEA ASIGNADO, CONFORME A LA REGLAMENTACION VIGENTE, PARA EL CUMPLIMIENTO DE LOS OBJETIVOS INSTITUCIONALES.
Profesional Especializado
PROPONER Y DESARROLLAR ESTUDIOS PARA LA FORMULACION DE LAS POLITICAS, PLANES, PROGRAMAS Y PROYECTOS DE LA CONTRALORIA DE BOGOTA D.C., Y SUGERIR ESTRATEGIAS DE SEGUIMIENTO Y REPORTE PARA LOGRAR LOS OBJETIVOS INSTITUCIONALES, DE ACUERDO CON LA NORMATIVIDAD VIGENTE.
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ORGANIZAR Y EJECUTAR LOS PROCESOS DE PARTICIPACION CIUDADANA, CONTROL SOCIAL Y VIGILANCIA Y CONTROL FISCAL ASIGNADOS EN LA RESPECTIVA LOCALIDAD, PARA CUMPLIR LA MISION INSTITUCIONAL, CONFORME A LA NORMATIVIDAD VIGENTE.