Estado
La convocatoria 1358 al 1417 de la CNSC – Contralorías Territoriales ya pasó por la etapa de inscripciones y no es posible postularse a este empleo.
Descripción
PLANEAR, PROGRAMAR Y REALIZAR ACCIONES TENDIENTES AL MEJORAMIENTO DEL BIENESTAR Y DE LA SEGURIDAD Y SALUD DEL SERVIDOR PUBLICO DE LA CONTRALORIA, VELANDO POR LA CALIDAD DE VIDA Y PROPICIANDO UN AMBIENTE DE TRABAJO BASADO EN EL COMPROMISO INSTITUCIONAL, AUTOCUIDADO Y SENTIDO DE PERTENENCIA, A FIN DE MEJORAR LA PRODUCTIVIDAD DE LA ENTIDAD.
Entidad
Contraloria General Santiago Cali.
Requisitos de estudios
Título profesional con tarjeta profesional, registro o matrícula profesional vigente según el caso y los demás exigidos por Ley y Curso virtual de cincuenta (50) horas sobre Seguridad y Salud en el Trabajo que determine el Ministerio de Trabajo. Áreas de Conocimiento: Ciencias de la Educación; Ciencias de la Salud; Ciencias Sociales y Humanas; Economía, Administración, Contaduría y Afines; Ingeniería, Arquitectura, Urbanismo y Afines. Núcleos Básicos de Conocimiento: Educación, Enfermería, Medicina, Nutrición y Dietética, Salud Pública, Otros Programas de Ciencias de la Salud, Deportes, Educación Física y Recreación, Derecho y afines, Psicología, Sociología, Trabajo Social y Afines, Administración, Ingeniería Administrativa y Afines, Ingeniería Ambiental, Sanitaria y Afines, Ingeniería Industrial y Afines, Ingeniería Biomédica y Afines, Otras Ingenierías.
Requisitos de experiencia
Doce (12) meses de experiencia relacionada.
Funciones del cargo
- Mantener en perfecto estado de orden y aseo el puesto de trabajo y los equipos, elementos y herramientas dispuestas para el cumplimiento de sus funciones.
- Coordinar todo lo relacionado con la elección de los representantes ante el Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo.
- Presentar los informes e indicadores de gestión correspondientes al Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo y Programa de Bienestar Social de la Entidad y los requeridos por el Jefe Inmediato.
- Custodiar de la documentación e información que, por razón de sus funciones, tenga bajo su cuidado y guardar la reserva de la misma.
- Verificar que los registros de afiliación, traslado o desvinculación de los funcionarios al servicio de salud de las Entidades Promotoras de Salud, Pensiones, Caja de Compensación Familiar y de la Aseguradora de Riesgos Laborales ARL, se ajusten a la normatividad vigente.
- Participar en la fijación de las políticas y en la elaboración y adopción del Plan Estratégico y Planes de Acción (Plan Anual Administrativo u otros que la Organización establezca).
- Estudiar, evaluar y conceptuar acerca de los asuntos relacionados con el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo y del Programa de Bienestar Social de la Entidad, de acuerdo con las normas establecidas.
- Participar en la formulación, diseño, organización, ejecución y control de los planes y programas del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo y del Programa de Bienestar Social de la Entidad, de conformidad con la normatividad vigente.
- Proyectar, desarrollar y recomendar las acciones que deban adoptarse para el logro de los objetivos y las metas del área funcional asignada.
- Efectuar la Rendición de Cuentas y los informes requeridos por los diferentes organismos de vigilancia y control, que deba rendir la Entidad.
- Aplicar los procedimientos establecidos en el Manual de procesos y procedimientos de la Contraloría en la ejecución de sus funciones, relacionados con el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo y Programa de Bienestar Social de la Entidad.
- Desempeñar las demás funciones asignadas por el Contralor de Santiago de Cali y/o jefe inmediato, de conformidad con la naturaleza del cargo.
- Fomentar la cultura de autocontrol en el área asignada y el mejoramiento continuo de los sistemas integrados de gestión y control establecidos para la Contraloría General de Santiago de Cali.
- Coordinar con el Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo – COPASST, las acciones relacionadas con las investigaciones de accidentes de trabajo y demás actividades que establezca la ley, tendientes a cumplir con los objetivos y responsabilidades que en esta materia establezca el Ministerio de Trabajo.